为适应新会区医疗卫生单位业务发展，加强卫生健康系统人才队伍建设，决定招收合同制工作人员。现将有关事项公告如下: 
一、招聘人员岗位及人数

具体招聘岗位详见《2022年新会区医疗卫生单位合同制工作人员招聘岗位表》（附件1）。

二、报名基本条件

(一）遵守宪法和法律法规;

(二）具有良好的品行;

(三）岗位所需的专业;

(四）适应岗位要求的身体条件;

(五）岗位所需要的其他条件；

(六）有下列情形之一者不得报考:

1.受过党纪、行政处分尚未解除的;曾被开除公职的;被辞退未满5年的人员;

2.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

3.涉嫌违法违纪正在接受组织审查尚未结案的;

4.个人征信有不良信用记录，有法律、法规规定不得聘用的其他情形的；

5.聘用后即构成回避关系的人员。

说明：

1.招聘公告所列资格条件为最低条件，凡资格条件高于公告规定要求者均可报名。

2.年龄计算截止日期为2022年3月31日(如“30周岁以下”是指1992年3月31日以后出生的)。

三、招聘程序

(一）报名方式

1.报名时间:2022年3月20日至2022年3月31日。

2.报名方式:（1）电子邮件报名，报名人员需通过电子邮件形式将《2022年新会区医疗卫生单位合同制工作人员招聘报名表》（见附件2）、身份证、毕业证书（应届生提供《就业推荐表》）、学位证书等相关材料扫描件发送至对应岗位所在单位的电子邮箱，邮件名称统一命名为“本人姓名+手机号码+职位名称”。（2）直接报名。报名人员将填写完整打印的报名表及有关资料复印件，亲自提交到对应岗位所在单位。

(二）资格审查。

报名结束后，由用人单位对应聘人员提交的报名材料进行初步审查，符合条件人员将由用人单位电话通知应聘者。

(三）考试。考试形式为笔试+面试+操作。

笔试考试时间及地点待定，由用人单位电话通知应聘者。

经笔试，符合条件面试的人员，由各单位组织面试和操作考试。

(四）体检和资格复查。

根据考试综合成绩确定体检人选后，由用人单位通知应聘人员进行体检和资格复查。

(五）聘用。

应聘人员通过体检和资格复查后，由各用人单位签订劳动合同，按各用人单位合同制工作人员相关管理规定执行。

联系人:汤小姐、余小姐，联系电话：0750-6660874。

附件1：2022年新会区医疗卫生单位合同制工作人员招聘报名表.docx

附件2：2022年新会区医疗卫生单位合同制工作人员招聘岗位表.xls

江门市新会区卫生健康局

2022年3月20日